• [中国劳动保障报]推进养老服务发展:地方实践有亮点 发展瓶颈待突破

    作者:智慧康养学院审核发布:中国劳动保障报发布者:党委宣传网工部发布时间:2019-07-17浏览次数:13

        内容摘要:“虽然在一些地方的实践中取得了积极的进展,但养老护理员的整体职业状况仍未得到根本改变,具体表现为年龄较高、学历较低、福利待遇较低,还存在一系列问题亟待解决。”重庆城市管理职业学院副教授肖建英表示,近期的研究表明,养老护理员多为“4050”人员,大部分学历为初中,超时工作情况较为严重,劳动保护和相关福利待遇难以落实。

        “在职业培训上,要着重抓住医养结合契机,提升养老服务人员职业科学性、技术性。”肖建英表示,应当鼓励医护人员积极参与社会养老,为养老护理员提供专业的技术指导和培训。同时,政府应当落实职业培训补贴、职业技能鉴定补贴等相关政策,加快推进养老护理员职业技能等级认定工作。

        “在服务水平上,加强养老护理员服务标准化管理。”肖建英建议,应当规范养老护理员的技术标准、管理标准和工作标准,加强对养老护理员的绩效评价。

        链接:https://h5szb.clssn.com/ldb/appnews/110/883/6980-1.shtml?from=singlemessage&isappinstalled=0&tdsourcetag=s_pcqq_aiomsg


    大发时时彩APP